江陵縣人社局組織開展“守初心、嚴(yán)紀(jì)律、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促發(fā)展”主題教育第二次分組討論活動

論壇管理

3月13日晚，江陵縣人社局組織開展“守初心、嚴(yán)紀(jì)律、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促發(fā)展”主題教育第二次分組討論活動，各小組圍繞“結(jié)合活動目標(biāo)查擺問題、列整改措施”這一主題展開討論，并在討論前組織學(xué)習(xí)了中共湖北省委“六條意見”。

第一小組討論現(xiàn)場

第一小組由社會養(yǎng)老保險管理局、公共就業(yè)和人才服務(wù)局全體干部職工組成，在討論會上，各小組成員結(jié)合自身工作實(shí)際和主題教育活動目標(biāo)，深入查找自身存在的問題和不足，深刻剖析產(chǎn)生問題的原因，并就相關(guān)問題提出了切實(shí)可行的整改措施。組長李良琦在總結(jié)講話中指出，目前，我們的隊伍還存在著一定的問題。一是在思想作風(fēng)方面，存在工作畏難情緒嚴(yán)重、進(jìn)取心不強(qiáng)、因循守舊、缺乏敢為人先、爭創(chuàng)一流的精神；二是在工作作風(fēng)方面，存在執(zhí)行力不強(qiáng)，包容心不夠、本位主義嚴(yán)重等問題；三是在生活作風(fēng)方面，存在著自律意識不強(qiáng)等問題。他強(qiáng)調(diào)，要以本次活動為契機(jī)，認(rèn)真對照自身存在的問題，大膽解放思想、開拓創(chuàng)新，將學(xué)習(xí)體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路，提高解決問題的本領(lǐng)；要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，認(rèn)清形勢，強(qiáng)化“四個意識”，樹立為人民服務(wù)的宗旨意識，提高工作效率，提高紀(jì)律意識。

第二小組討論現(xiàn)場

第二小組由勞動保障監(jiān)察局、人力資源和社會保障信息中心、人事考試院及勞動人事爭議仲裁院全體干部職工組成，全體組員結(jié)合工作和生活實(shí)際，查找自身存在的問題，并提出相應(yīng)的整改措施。組長徐清平對學(xué)習(xí)成效給予了充分肯定，并對第三次集中討論學(xué)習(xí)進(jìn)行部署安排，強(qiáng)調(diào)要深刻剖析自身存在的問題，突出整改，真正把學(xué)習(xí)的成效轉(zhuǎn)化為推動工作、促進(jìn)發(fā)展的實(shí)際成果，更好地推動人社事業(yè)發(fā)展。

第三小組討論現(xiàn)場

第三小組由全系統(tǒng)辦公室工作人員組成，首先，邀請縣改革辦副主任王根生為大家授課，深入剖析了“材料是什么”、“材料有什么用”以及“怎樣寫好材料”三個方面內(nèi)容。隨后，組長唐小芳圍繞“提升執(zhí)行能力”這一主題與全體干部職工進(jìn)行探討交流。最后，張治典同志結(jié)合主題教育活動目標(biāo)，與大家面對面交流，查問題、找原因、談措施，認(rèn)真聽取大家的意見，并對提高辦公室人員業(yè)務(wù)能力提出具體要求。

第四小組討論現(xiàn)場

第四小組由局機(jī)關(guān)各科室和醫(yī)療保險管理局全體干部職工組成，討論前，組長李滿山強(qiáng)調(diào)，內(nèi)容要緊緊圍繞人社系統(tǒng)當(dāng)前存在的問題和現(xiàn)象，查找問題要實(shí)事求是，開門見山不回避矛盾。隨后，全體組員結(jié)合此次主題教育活動目標(biāo)，結(jié)合自身實(shí)際，深入開展自我剖析，查擺自身問題，明確整改措施。

另外，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（管理區(qū)）人社服務(wù)中心也分別組成討論小組，積極開展討論學(xué)習(xí)活動。（來源：江陵縣人社局 趙小龍）