江陵縣人社局已啟動2018年度勞動保障書面審查工作

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為全面貫徹落實《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和《勞動保障監(jiān)察條例》等法律法規(guī)，落實維護勞動者和用人單位和合法權(quán)益，構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系，提高勞動保障監(jiān)察執(zhí)法服務(wù)效率和透明度，利企便企為民，同時掌握各類用人單位2017年度的勞動用工整體情況，縣人社局勞動保障監(jiān)察部門將于3月至6月對全縣行政區(qū)域內(nèi)的各類企業(yè)、有雇工的個體經(jīng)濟組織、民辦非企業(yè)單位 ，以及有勞動用工行為的國家機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體開展為期四個月的書面審查工作。

書面審查工作將針對用人單位與勞動者訂立勞動合同的情況、用人單位支付勞動者工資和執(zhí)行最底工資標(biāo)準(zhǔn)的情況、用人單位參加各項社會保險和繳納社會保險費的情況等九種情況進行審查。

檢查結(jié)果將納入用人單位勞動等級評價，進行分類管理。對勞動保障失信單位，作為勞動保障重點監(jiān)察對象，實行動態(tài)監(jiān)控。（來源：江陵縣勞動保障監(jiān)察局嚴紅霞   劉志鳳）