江陵縣人社局：構建“攬才”平臺 做好企業(yè)“保姆”

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2017年，縣人社局全力構建“招賢攬才”平臺，提供企業(yè)用工服務，大力引進優(yōu)秀人才，為企業(yè)提供“保姆式”服務，在促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)、完善社會保障體系等方面發(fā)揮了重要作用。

2017年，縣人社局積極開展“春風行動”、“關愛服務行動”和“就業(yè)援助月”等專場招聘活動。針對缺工情況嚴重的企業(yè)開展專場招聘會，為缺工企業(yè)做好招工信息宣傳，為求職群眾提供就業(yè)信息獲取平臺。截至目前，共舉辦專場招聘會30場，共計有14000余名求職者來到招聘活動現場求職，有近4000人達成了就業(yè)意向。

一年來，縣人社局多次組織帶領縣內規(guī)模企業(yè)赴外地參與高校專場招聘會，面對面與高校畢業(yè)生交流，宣傳我縣就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策和企業(yè)招工信息，引進高技能人才，為江陵縣企業(yè)發(fā)展提供強勁的人力資源保障。

結合精準扶貧工作要求，縣人社局按照統籌規(guī)劃、分步實施的原則，在原有基層就業(yè)和社會保障公共服務平臺基礎上，建立5個就業(yè)扶貧服務中心，將“放管服”落實到實處，真正做到便民、利民、惠民。

據悉，縣人社局將在秦市鄉(xiāng)、馬家寨鄉(xiāng)、白馬寺鎮(zhèn)、沙崗鎮(zhèn)及三湖管理區(qū)擬建立5個就業(yè)扶貧服務中心，盡可能將服務群眾職能下放到基層，做好系統化管理，真正方便、快捷地為民辦實事，切實解決群眾辦事難、辦事慢的問題。（來源：江陵縣人民政府網）